Servicio 01 · Formación y talleres
Aprender sobre lo que el trabajo realmente necesita.
Diseñamos experiencias participativas para que las ideas se conviertan en conversaciones, criterios y prácticas que el equipo pueda usar.
Cuándo puede servir
La formación tiene sentido cuando modifica una práctica.
No partimos de un temario cerrado. Escuchamos el contexto, definimos qué capacidad hace falta fortalecer y diseñamos una experiencia conectada con situaciones reales.
Puede ser un encuentro puntual o un recorrido de varios encuentros, presencial o virtual.
Personas nuevas en roles de liderazgo necesitan criterios y herramientas compartidas.
La organización quiere integrar IA sin perder juicio, aprendizaje ni responsabilidad.
Cómo lo trabajamos
Una experiencia diseñada para ese equipo.
- 01Relevamos
Conversamos sobre el contexto, las personas participantes y la práctica que se busca mejorar.
- 02Diseñamos
Definimos objetivos, contenidos, actividades y modalidad en función de esa necesidad.
- 03Facilitamos y revisamos
Trabajamos con casos y ejercicios, y recogemos aprendizajes para orientar los próximos pasos.
Qué puede incluir
Contenidos que se conectan entre sí.
- Liderazgo y conversaciones
- Feedback y reconocimiento
- Coordinación y pedidos claros
- Aprendizaje en equipo
- Cultura y gestión del conocimiento
- Competencias Human+IA
Primera conversación · 40 minutos · Sin costo
Contanos qué necesita aprender o practicar hoy tu equipo.
Laura o Marta te contactará dentro de las próximas 24 horas para entender el contexto y pensar si este servicio puede ayudar.
Conversemos